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Chargé(e) de recherche en alternance H/F Paris

PERSUADERS RH - Paris (Ile de France) - 06/10/2021
Domaine : Ressources humaines
Référence : RF1873
Type d’entreprise​: Cabinet de conseil en recrutement par approche directe

Fonction​: Intelligence Économique (IE)

Modalités​: En présentiel (bureaux de Paris, Nantes ou Aix-en-Provence), au sein d’une des practices d’un cabinet de conseil en recrutement avec télétravail ponctuel autorisé suivant circonstances.

Expérience​: Etudiant

Contrat​: alternance sur 1 an avec possibilité d’embauche

Rémunération​ : Fixe + tickets restaurants + système de primes + indemnités transport Localisation​ : Paris 17 / Métro Malesherbes (ligne 3), Monceau (ligne 2), Cardinet (ligne 14)

Votre mission : Maîtriser en temps réel l’écosystème de nos clients/prospects et identifier les Key Decision Makers (KDM) et Key Opinion Leaders (KOL) afin de mettre en place des actions de lobbying.

Vous contribuerez notamment à :

- Faciliter nos recherches de candidats,
- Asseoir notre crédibilité lors des rendez-vous commerciaux,
- Identifier les opportunités commerciales à venir en anticipant les besoins futurs.

Quelques unes des tâches vous incombant:

- Connaître en temps réel les acteurs de l’écosystème de nos clients/prospects et cabinets RH ;
- Connaître les noms des KDM et KOL et mettre en place des actions de lobbying auprès des KDM et KOL ;
- Identifier les opportunités commerciales par anticipation suite aux informations disponibles collectées et mettre en place des plans commerciaux/de lobbying en amont ;
- Identifier les mots clés par métier et par sous-secteur ;
- Identifier les centres de formations, les écoles/universités d’où viennent les candidats de nos clients/prospects ;
- Anticiper les futurs besoins (métiers et émergence/transition de certains sous-secteurs) de façon à créer des viviers, créer des liens, communiquer ;
- Maîtriser notre communication externe destinée à influencer les KOL et KDM et attirer les candidats (gestion de contenu pertinent et ciblé) ;

Quelques moyens pour mener à bien votre mission:

- Veille de l’actualité (presse) et de nos clients/prospects/KDM/KOL en les suivant notamment sur les réseaux sociaux;
- Recherche internet par mots clés, recherches booléennes en utilisant une technique de schémas heuristiques ;
- Renseignement humain par échanges directs.

Cette liste n’est pas exhaustive.

En parallèle et en complément, vous serez amené à découvrir le déroulement d’une mission de recrutement dans son intégralité, à la fois dans sa partie conseil aux entreprises (spécialités secteurs, métiers, postes, relation client, etc.) et conseil aux candidats (identification, présélection, évaluation, etc.). Vous comprendrez en définitive que derrière les RH se cachent de véritables enjeux stratégiques et économiques.

Profil

- En formation de type Bac +4/+5 en intelligence économique, vous justifiez de bonnes capacités d’expression orales et écrites en français et en anglais ;
- D’un tempérament curieux, vous aimez chercher et traiter une information requise en réponse à une problématique à traiter;
- Attentif et persévérant, vous avez conscience de la nécessité de la gestion du temps et d’une organisation pratique efficace au service de la réussite de vos actions ;
- Faisant preuve d’esprit critique et de synthèse vous savez chercher, traiter, analyser et restituer un grand nombre d’informations ;
- Sociable et bienveillant, vous êtes à la recherche d’une aventure professionnelle enrichissante et humaine.

Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité en alternance, merci de postuler rapidement depuis cette annonce

Télétravail : Possible


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