JURISTE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE EN ALTERNANCE - F/H

Vous souhaitez rejoindre une entreprise ou la qualité des liens humains est primordial ? Rejoignez l’Opcommerce !

Dans le cadre du baromètre sur la Qualité de vie au travail lancé au printemps 2022, les axes relations humaines, organisation du travail, management et sens au travail ont toutes remportées des notes supérieures à 7,5/10 selon nos collaborateurs.

En rejoignant l’Opcommerce, vous intègrerez une entreprise ou l’intégration des nouveaux collaborateurs est primordiale, ou les relations entre collègues sont simples et sincères et ou la direction accorde réellement de l’intérêt et de l’attention au bien-être de ses collaborateurs.

Qui sommes-nous ?

L’Opcommerce est le partenaire Alternance-Compétences des entreprises du commerce, soit 20 branches professionnelles. Agréé par l'Etat pour collecter les fonds de la formation professionnelle, l’Opcommerce compte 383 collaborateurs au service de 94 000 entreprises adhérentes. Au quotidien, l’Opcommerce accompagne la performance des entreprises et contribue à l’évolution professionnelle des individus, salariés et demandeurs d’emploi, en facilitant l’accès à la formation et le développement des compétences en particulier par l’alternance.

Missions:
Au sein du Service juridique et sous la responsabilité de la Responsable juridique, Il /Elle assure les missions suivantes :

Accompagnement juridique du réseau de clients internes et externes :
. Lecture, analyse et proposition de solutions juridiques en réponse aux questions/demandes exprimées par les acteurs internes ;
. Décryptage ou rappel du cadre légal et réglementaire en matière de droit de la formation professionnelle ;
. Conseils « à la demande » visant la sécurisation des activités des différentes Directions et métiers de l’Opcommerce ;
. Assistance aux équipes dans la recherche d’informations et de documentations ;
. Rédaction d’avis, notes de méthodes ou d’outils d’explicitation du droit de la formation professionnelle ou du cadre juridique applicable aux opérateurs de compétences ;
. Assistance juridique en aux entreprises adhérentes en ligne ou via les questions portées auprès des équipes opérationnelles ;
. Aide à l’appropriation et à la bonne application des politiques de formation et des règles internes de l’Opcommerce.

Veille juridique :
. Suivi et analyse de l’actualité du droit de la formation professionnelle à travers une veille « au fil de l’eau » (Journal officiel, presse spécialisée, avis d’experts…) ;
. Inventaire des nouveautés juridiques et évaluation de leurs incidences sur les activités de l’Opcommerce, des entreprises et des branches professionnelles adhérentes (problématiques, enjeux, opportunités, positionnement) ;
. Préconisations d’actions d’intégration dans les pratiques et process de l’Opcommerce existants ;
. Rédaction d’articles d’actualité juridique et autres supports d’information.

Profil
· Vous recherchez une alternance dans le cadre de votre Master droit du travail ou droit de la formation professionnelle
· Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans le domaine juridique
· Vous êtes curieux et possédez une bonne capacité d’analyse
· Vous n’hésitez pas à prendre des initiatives tout en gardant votre esprit collaboratif
· Vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles, de rigueur et d’autonomie.


Temps de travail : 35 heures
13ème mois
Titres restaurant
Possibilité de télétravail
Alternances (Contrats Pro ou Apprentissage)

L’Opcommerce développe une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe

Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité en alternance, merci de postuler rapidement depuis cette annonce